——記廣西壯族自治區樂業縣醫療保障局原局長、一級主任科員蒙麗珍
蒙麗珍，女，農工黨黨員，原為樂業縣醫療保障局局長，因醫保工作成效明顯，剛轉任樂業縣審計局擔任局長，進行多崗位歷練。她講政治，顧大局，學楷模，講貢獻，以全國優秀共產黨員黃文秀為榜樣，腳踏實地，兢兢業業，創造性開展工作。她在醫保部門任職5年多以來，工作開拓創新，創先爭優。獲得1項國家級醫保服務窗口示范點項目，爭取到2項自治區級試點，實現1項醫保經辦服務改革工作創新，獲得自治區人民政府辦公廳通報表揚。
她和全國“時代楷模”黃文秀有著諸多相同點：都是80后，都是來自廣西的女性，都選擇了從北京回到廣西樂業縣這個偏遠小縣工作……她就是樂業縣醫療保障局原局長蒙麗珍。或許是有著許多相似之處的緣故，蒙麗珍特別能理解黃文秀的選擇和犧牲，在學習完黃文秀的優秀事跡后，她默默在心中立下了一個目標：要做個像黃文秀式的好干部！
蒙麗珍記得，2019年剛到醫保局上任沒多久，就遇到第一個難題：截至5月底，城鄉醫保參保手寫發票和錢都還沒收回來，而上級要求6月30日前必須完成參保數據錄入工作。于是，她親自帶隊到各鄉鎮查發票對錢數，但困難還在后面：6個數據錄入員年齡都超過50歲，又是剛轉換新系統，而全縣要錄入15.4萬的數據，一個月根本做不完。于是她化身業務員，不停打電話加微信聯系其他縣做得好的同志向他們請教學習，學會怎么處理后，她就利用晚上和周末時間自己在辦公室親自進行試操作，成功后召集老同志們培訓，同時利用在北京企業工作時使用表格的優勢，全局總動員一邊核對身份信息，一邊整理批量數據，終于在時間節點內成為百色為數不多的按時完成錄入工作的縣份之一。
其實，在醫保局工作的時間里，每次攻堅克難總有蒙麗珍的身影：搞經辦服務試點，她總是在各鄉鎮村里調研摸索看看適用性，待取得試點性成果后迅速推廣；在城鄉醫保擴面攻堅工作中，半個月時間里，她白天到各鄉鎮督導，晚上陪著業務員梳理數據到半夜……苦心人、天不負，樂業醫保的2項自治區級試點縣、1項國家級試點以及1項醫保經辦摸索創新工作正是她帶領全體樂業醫保人踏踏實實干出來的。
“蒙局，我家屬的肝癌已經全身擴散，醫生讓做個切片檢查，需要8500元，醫保不能報銷，我拿不準到底要不要做？”貧困戶楊叔打來了電話。她接到了電話問明情況后又咨詢了專業醫生，了解實際情況后，建議他不要做。楊叔聽了她的建議，用楊叔的話來說，他相信蒙局。
其實像楊叔這樣的陌生電話，她經常接到，白天晚上都有人打來，但她總是耐心細致了解情況，并根據當事人的情況給予指導和建議，為的就是能幫一點是一點。同時，她想到，知道她電話的人還能打電話給她咨詢，那不知道電話的人怎么辦呢？畢竟醫保經辦點只設在縣城。
她覺得必須要有更多“懂政策的蒙麗珍”來對這些有需要的群眾進行政策解讀并進行指導。于是在反復到各鄉鎮和各村調研情況并積極向上級醫保部門匯報后，她牽頭探索“縣、鄉、村醫保經辦一體化改革”，把宣傳陣地直接開到田間地頭，這樣群眾就可以隨時咨詢醫保政策。同時通過這個三級醫保經辦體系，及時掌握村級是否存在因病返貧、因病致貧情況并根據實際情況給予政策支援和救助，從而鞏固了醫保脫貧攻堅成果，也為每一年的醫保迎檢工作打實了基礎。每次脫貧攻堅成果同鄉村振興成效的各級大型檢查，樂業醫保都是零問題反饋。
“小吳，你看看雅長鄉2014年到2015年退出戶不是應該補助參保費到系統105元嗎？為什么現在是245元？”她查看了參保數據后提問到。后來查明，原來是雅長鄉業務員多補助了140元到系統，但是因為系統剛啟用不夠完善，還無法自動審核出錯誤數據，而這個情況誰都沒注意到，直到她細細查看數據后才發現這個紕漏。
蒙麗珍對數字有著特殊的敏感性，更有著踏實的工作態度，也正因為此樂業縣2021年獲得了“廣西壯族自治區醫療救助精細化系統”試點縣的資格。通過這個系統進行醫療救助各類數據梳理登記錄入，各級醫保部門就可以隨時調取數據進行工作部署決策和救助資金分配，大大提高了醫保救助資金使用效率。